Společenská odpovědnost podniků je velmi důležitým ukazatelem, který dává řadu významných privilegií, a to jak v oblasti státní podpory, tak ve vztazích s klienty.
Je to nutné
- - finanční prostředky na podporu malých, středních a velkých podniků;
- - údaje různých orgánů o práci podniků.
Instrukce
Krok 1
Existují dva způsoby, jak zlepšit sociální odpovědnost podniků. První úzce souvisí s protekcionismem. Vláda snižuje daně podnikům zapojeným do charitativních programů, vytváří příznivé podmínky pro práci prostřednictvím zvýhodněných půjček atd. Druhým způsobem je podpora vlády a zvýšení prestiže. Místo velkých finančních investic jsou společensky odpovědným společnostem uděleny diplomy a osvědčení o vysokém postavení. Uznání státu a společnosti stimuluje zájem a důvěru ve společnost, což znamená, že roste její zisk.
Krok 2
Aby se zvýšila sociální odpovědnost podniků, musí vláda kombinovat oba tyto přístupy. Navíc je lepší, když se společnosti nejprve dostane veřejného uznání, a teprve poté vládní podpory. Pokud jste v čele místní správy, nespěchejte s poskytováním zvýhodněných půjček různým firmám v naději, že začnou projevovat sociální odpovědnost.
Krok 3
Získejte prostředky na podporu malých, středních a velkých podniků. Je vhodné vytvořit tři samostatné organizace, protože úroveň příjmů jejich zástupců je odlišná, což znamená, že příležitosti a rozsah užitečných sociálních aktivit nejsou stejné. Účelem těchto nadací je odměňovat podniky, které podporují své zaměstnance, starají se o životní prostředí, účastní se charitativních akcí atd.
Krok 4
Aby byl výběr vítězů transparentní a bez korupce, zavést speciální bodovací systém. Nechte každé oddělení (výbor pro ochranu přírody, Rospotrebnadzor, odborové svazy, organizace pro lidská práva atd.) Vyhodnotit aktivity každého soutěžícího, ale počet získaných bodů je utajen. Až do samého konce by jména oblíbených položek neměla být známa, aby vedoucí těchto podniků netlačili na provizi fondu.
Krok 5
Nezapomeňte volit spotřebitele. Projev vůle obyčejných nezainteresovaných občanů je obvykle nejobjektivnější.
Krok 6
Ocenění nerozdělujte mezi první tři místa, ale mezi všechny účastníky a určete podíl státní podpory pro získané místo. Jinak bude mnoho vedoucích, kteří doufají, že se nedostanou do první trojky, pracovat nedbale.
Krok 7
Je důležité, aby podnikatelé pochopili, že sociální odpovědnost není velkou zátěží, ale příležitostí prohlásit se za slibnou a spolehlivou společnost. A co klient hledá v době ekonomické nestability? Spolehlivost, samozřejmě. A pokud k tomu přidáte vládní podporu, pak bude taková společnost nevyhnutelně čelit úspěchu a prosperitě.
